Внимание! chita-diplomy.ru не продает дипломы, аттестаты об образовании и иные документы об образовании. Все услуги на сайте предоставляются исключительно в рамках законодательства РФ.
Чита Диплом

Оказываем поддержку студентам в Чите

г. Чита, ул. Ленинградская 76, офис 474

Пн-Пт 10:00-19:00; Сб-Вс: выходной

Сделать заказ

СПОСОБЫ СВЯЗИ

8(900) 694-43-94

задать вопрос online

- офицальная группа вк

УСЛУГИ

Система учреждений дошкольного образования в МО города Оренбурга

Тема работы: Система учреждений дошкольного образования в МО города Оренбурга
Предметная область: Курсовая работа с практической частью, Менеджмент
Краткое содержание:

Содержание

Введение 3

1 Проблемы деятельности дошкольных образовательных учреждений в городе Оренбурге 7

1.1 Характеристика системы дошкольного образования 7

1.2 Обеспечение качества дошкольного образования в контексте образовательной политики 9

1.3 Обзор отечественного и зарубежного дошкольного образования 13

2 Дошкольное образование города Оренбург 19

2.1 Текущее состояние дошкольных образовательных учреждения в городе Оренбурге 19

2.2 Муниципальная программа развития системы дошкольного образования 23

3 Совершенствования системы учреждений дошкольных образовательных учреждений города Оренбурга 27

3.1 Основные направления программы 27

3.2 Ожидаемые результаты целевой программы 30

Заключение 33

Библиографический список 35

Приложения 39

Описание работы:

Введение

В период глубоких социально-экономических изменений в России, когда происходит переоценка всей системы общественных отношений, существенные изменения претерпевает и система дошкольного образования.

Среди этих изменений отмечаются как позитивные тенденции, так и сложные проблемы, требующие решения.

Основными направлениями реформирования системы дошкольного образования стали:

- ориентация на создание гибкой многофункциональной системы дошкольных учреждений разных форм собственности, учитывающих потребности и возможности разных семей, а также интересы ребенка;

- формирование образовательного пространства с видовым разнообразием дошкольных учреждений, которое определяется Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 1 июля 1995 года № 677.

При всем разнообразии дошкольных учреждений внимание руководителей, педагогов акцентируется на трех основополагающих моментах, которые необходимо учитывать при организации функционирования дошкольных образовательных учреждений:

- сохранение и укрепление здоровья детей;

- обеспечение равного старта развития всех детей, уважение права ребенка на сохранение своей индивидуальности при реализации базисного содержания обучения и воспитания детей; - сохранение специфики работы каждого вида учреждения с учетом психофизиологических возможностей детей дошкольного возраста.

Серьезные изменения претерпевает содержание дошкольного образования. Обращение к личностно-ориентированной педагогике, отход от жестко регламентированных форм воспитания и обучения детей, появление авторских программ, технологий становится требованием времени, В условиях развития вариативности и разнообразия дошкольного образования особое значение приобретает регулирование его качества. Отбор и экспертиза новых программ и учебно-методических комплектов, обеспечение высокого уровня реализации этих программ в дошкольных учреждениях является основным назначением методической службы. Нарождающаяся новая система дошкольного образования требует новых подходов и к управлению.

Директивное управление в режиме жесткого выполнения указаний верхних структур управления уходит в прошлое. В свете этого все прогрессивное, подлинно научное, целесообразное и эффективное в образовательном процессе должно быть сохранено и продолжено, но уже на новой методологической и теоретической основе.

Несомненно, что такой основой служит теория формирования целостной системы управления образовательным учреждением на основе новой парадигмы, с учетом произошедших преобразований в обществе.

Актуальность вопросов совершенствования деятельности и процессов управления дошкольным образовательным учреждением обусловлена прежде всего потребностью практики дошкольного образования перейти от этапа функционирования в стабильных условиях к глубоким качественным переменам, диктуемым условиями обновления всей системы образования.

В условиях, когда объем задач, стоящих перед ДОУ, резко возрос, а сами они усложнились, необходим поиск путей повышения результативности управленческой деятельности руководителя ДОУ.

Острота этой проблемы сегодня усиливается тем, что Законом Российской Федерации «Об образовании» государство гарантирует финансовую и материальную поддержку воспитания детей раннего возраста, обеспечивает доступность образовательных услуг дошкольного образовательного учреждения для всех слоев населения. Однако на деле существует противоречие - между обязательством государства совершенствовать и развивать существующую систему дошкольных учреждений и невозможностью в нынешних социально-экономических условиях финансировать ее в полном объеме.

Вопросы совершенствования деятельности учреждений дошкольного образования рассматривались в работах таких авторов, как Е.Л.Аркин, А.К. Бондаренко, А.И. Васильева, A.B. Веселова, Е.Ю. Демурова, М.И Журавлева, Т.С Комарова, P.A. Куртатова, А.Н. Троян, O.A. Фролова и др.

Таким образом, актуальность указанных проблем не вызывает сомнений. И именно им посвящена данная курсовая работа.

Цель курсовой работы заключается в том, чтобы, изучив теоретические и правовые аспекты вопроса, проанализировать систему организации и реализации дошкольного образования органами местного самоуправления города Оренбурга и разработать рекомендации по ее совершенствованию.

Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд следующих задач:

- изучить теоретические и правовые аспекты управления системой дошкольного образования в РФ (сущность образовательной политики и систему ее управления, особенности и структуру системы дошкольного образования в РФ, законодательную базу в сфере дошкольного образования и роль органов муниципального управления в реализации образовательной политики);

- охарактеризовать систему дошкольного образования города Оренбурга;

- выявить проблемы в деятельности учреждений дошкольного образования города Оренбурга и разработать рекомендации по их разрешению.

Объектом исследования в курсовой работе является система учреждений дошкольного образования города Оренбурга.

Предметом исследования выступают особенности совершенствования системы учреждений дошкольного образования.

При написании курсовой работы были использованы следующие методы: теоретический анализ литературных источников и работ авторов, посвященных проблеме управления образованием, анализ публикаций по проблемам перестройки системы дошкольного образования; анализ нормативных документов, регламентирующих деятельность дошкольных учреждений, анализ, анкетирование, беседы, интервьюирование и др. Дипломная работа состоит из введения, трех глав и заключения.

Структура курсовой работы обусловлена последовательностью поставленных задач. Работа состоит из введения, двух глав, заключения, библиографического списка, включающего 20 наименований, и приложения.

Объём работы: 25-29
Цена: 0,5 ₽
Уникальность: 50-59 % ( antiplagiat.ru )

Купить эту работу

chita-diplomy.ru

Больше не нужно самостоятельно сидеть над учебниками и зубрить материал по своему предмету, поскольку все можно поручить опытным мастерам своего дела, которые точно знают, как именно можно выполнить тот или иной заказ, чтобы преподаватель остался доволен.

Юридические документы

КОНТАКТЫ

Название: ООО 'Дипломы - Чита'

Адрес: г. Чита, ул. Ленинградская 76, офис 474

Телефон: 8(900) 694-43-94

Email: zakaz@chita-diplomy.ru

График работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00

Авторские права 2002-2026 chita-diplomy.ru