Оказываем поддержку студентам в Чите
г. Чита, ул. Ленинградская 76, офис 474
Пн-Пт 10:00-19:00; Сб-Вс: выходной
Тема работы: | Страховая пенсия по случаю потери кормильца:условия назначения |
Предметная область: | Курсовая работа, Право социального обеспечения |
Краткое содержание: | Оглавление Введение 3 Глава 1 Понятие страховой пенсии по случаю потери кормильца и общие основания назначения пенсии по случаю потери кормильца 5 1.1 Отличие страховой пенсии по потери кормильца от трудовой 5 1.2 Кто имеет право на пенсию после смерти застрахованного лица? 9 1.3 Условия назначения пенсии 10 Глава 2 Исчисление страховой пенсии 11 2.1 Порядок и сроки назначения 11 2.1 Размер пенсии по случаю потери кормильца 11 2.3 Расчет страховой пенсии нетрудоспособных иждивенцев 12 2.4 Минимальный размер пенсии по потере кормильца в 2018 году 15 Глава 3 Выплата страховой пенсии по случаю потери кормильца 17 3.1 Порядок выплаты страховой пенсии по случаю потери кормильца 17 3.2 Приостановление и прекращение выплаты 17 3.3 Выплаты после смерти застрахованного лица 18 Заключение 20 Список литературы 22 Приложение 1 25 |
Описание работы: | Введение Потеря близкого человека для семьи является огромной утратой. А если он являлся основным кормильцем в семье, то для близких, которые находились на обеспечении кормильца это становится дополнительной проблемой. Государство постаралось позаботиться о таких гражданах, предоставив им возможность оформить пенсию по случаю потери кор-мильца (СПК) в 2018 году Три года назад правительством РФ был принят ряд законопроек-тов, касающихся изменений в пенсионном законодательстве. Новые прин-ципы начисления различных видов пенсии были разработаны Министер-ством труда и социальной защиты в рамках исполнения страте-гии долгосрочного развития пенсионной системы. В новом законе исключается понятие трудовой пенсии, как это было ранее. Теперь будет назначаться страховая. Такое нововведение прибавля-ет значимости страховому стажу при расчете суммы назначаемой пенсии. Ранее такое понятие, как страховой стаж, то есть периоды работы, за которые работодателем были перечислены страховые платежи в Пенси-онный фонд, применялось только для установления права на пенсию. Актуальность выбранной темы также находит себя в том, что усло-вия выплаты пособий, в связи с её широким распространением, все чаще затруднены, что приводит к излишнему ожиданию выплат и вообще к за-труднению в данном вопросе. Цель курсовой работы - изучение системы денежных выплат граж-данам, потерявших кормильца. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач: 1) Рассмотреть понятие и суть пенсионного обеспечения на терри-тории нашей страны; 2) Определить значение пенсионного обеспечения; 3) Проанализировать понятие и основания возникновения права на пенсию по случаю потери кормильца; 4) Изучить размер и технику расчета указанного вида пенсии; 5) Рассмотреть порядок назначения пенсии по случаю потери кор-мильца, а также выплаты. Объект исследования - страховая пенсия по случаю потери кор-мильца; Предмет исследования - общественные отношения, возникающие в связи с выплатой пенсии по случаю потери кормильца; Методологической основой курсового проекта выступает совокуп-ность общенаучных методов, в частности метод анализа, синтеза, а также формально - юридический и сравнительно правовой метод. Теоретическая значимость курсового исследования заключается в обобщении научного знания по исследуемому вопросу. Практическая значимость курсовой работы заключается в возмож-ности применения данного исследования в практической деятельности. Научная новизна работы заключается в том, что данный курсовой проект является первым комплексным анализом пенсии по случаю потери кормильца с учетом последних изменений в действующем законодатель-стве. Структурно курсовая работа состоит из введения, трех глав, за-ключения, списка использованной литературы, приложения. |
Объём работы: | 25-29 |
Цена: | 425 ₽ |
Уникальность: | 40-44 % ( antiplagiat.ru ) |
Купить эту работу
Больше не нужно самостоятельно сидеть над учебниками и зубрить материал по своему предмету, поскольку все можно поручить опытным мастерам своего дела, которые точно знают, как именно можно выполнить тот или иной заказ, чтобы преподаватель остался доволен.
Название: ООО 'Дипломы - Чита'
Адрес: г. Чита, ул. Ленинградская 76, офис 474
Телефон: 8(900) 694-43-94
Email: zakaz@chita-diplomy.ru
График работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00